PLAN DE MOBILITAT
Una buena movilidad empieza mucho antes de llegar al lugar de trabajo.
Una buena movilidad no solo reduce las emisiones; también protege a las personas y mejora el día a día de la empresa.
Planificar la movilidad es anticiparse a los riesgos y avanzar hacia una organización más sostenible.
Cada día, cientos de personas se desplazan hasta su lugar de trabajo. Estos trayectos tienen un impacto directo en la seguridad, la salud, la movilidad urbana y el medio ambiente. Un Plan de Movilidad de Empresa permite analizar estos desplazamientos y definir medidas que favorezcan una movilidad más segura, sostenible y adaptada a las necesidades de la organización.
En SURPOL ayudamos a las empresas a elaborar planes de movilidad adaptados a su realidad, estudiando los hábitos de desplazamiento de las personas trabajadoras, las características del entorno y las alternativas disponibles. El objetivo es reducir los riesgos asociados a los desplazamientos, mejorar la accesibilidad al centro de trabajo, fomentar formas de transporte más sostenibles y formar a las personas trabajadoras.
Nuestro equipo acompaña a la empresa durante todo el proceso: desde la recopilación de información y el análisis de la situación actual hasta la definición de medidas, la redacción del plan y el seguimiento de las acciones implantadas.
Cada organización es diferente. Por eso diseñamos planes de movilidad personalizados que cumplen con la normativa vigente y aportan beneficios reales tanto a la empresa como a las personas trabajadoras.
¿Qué incluye nuestro servicio?
- Diagnóstico de los desplazamientos de las personas trabajadoras.
- Encuestas y recopilación de información.
- Análisis de los riesgos asociados a los desplazamientos.
- Propuestas de mejora y medidas correctoras.
- Elaboración del Plan de Movilidad.
- Apoyo en la implantación y el seguimiento.
Preguntas Frecuentes
Hemos recopilado las preguntas que las empresas nos plantean con mayor frecuencia sobre el Plan de Movilidad. Si no encuentras la respuesta que buscas, contacta con nosotros y estaremos encantados de ayudarte.
Depende de la normativa aplicable en cada comunidad autónoma, de las características del centro de trabajo y, en algunos casos, de los requisitos establecidos por los ayuntamientos o las administraciones competentes.
En Cataluña, el Decreto 132/2024, por el que se aprueba el Plan de calidad del aire horizonte 2027, establece que deben disponer de un Plan de Desplazamiento de Empresa (PDE) los centros de trabajo con más de 500 personas trabajadoras (propias o externas), así como los centros con más de 200 personas trabajadoras situados en zonas donde se superen los límites de calidad del aire.
No obstante, muchas empresas que no están obligadas también deciden implantar un plan de movilidad para reducir los accidentes in itinere, fomentar una movilidad más sostenible y mejorar el bienestar de las personas trabajadoras.
Si tienes dudas sobre si tu empresa está obligada a disponer de un PDE, te asesoramos y analizamos tu caso sin compromiso.
Además de facilitar el cumplimiento de la normativa cuando es exigible, contribuye a reducir los accidentes in itinere, mejorar la accesibilidad al centro de trabajo, disminuir las emisiones y promover una movilidad más sostenible y eficiente.
Depende del tamaño de la empresa y del número de personas trabajadoras, pero el proceso se adapta a cada organización para minimizar el impacto sobre su actividad.
Sí. Además de la elaboración del Plan de Movilidad, disponemos de un curso específico de Movilidad Segura para sensibilizar a las personas trabajadoras sobre los riesgos de los desplazamientos laborales y fomentar una movilidad más segura, responsable y sostenible. La formación puede impartirse en modalidad online o presencial y adaptarse a las características de cada organización.
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